duminică, 6 octombrie, 2024

Ce salariu are un casier la McDonald’s, în 2024: Ce alte beneficii primește

Lanțul de restaurante McDonald’s este răspândit în numeroase orașe mari din țară, reprezentând o opțiune atrăgătoare pentru mulți tineri, în special în perioada facultății, care optează să lucreze aici pentru a obține un venit suplimentar. Iată ce salariu are un casier la McDonald’s în 2024.

Ce salariu are un casier la McDonald’s, în 2024

Unul dintre motivele principale pentru care studenții aleg să se angajeze la McDonald’s este accesibilitatea, deoarece nu este necesară experiență anterioară în domeniu. Aceasta constituie un factor esențial pentru cei aflați la începutul carierei lor profesionale. Cu lanțul de restaurante fiind prezent în întreaga țară, tinerii au oportunitatea de a lucra într-un mediu dinamic și prietenos.

În București, unul dintre centrele importante ale activității McDonald’s, se caută casieri pentru restaurantele din Capitală, conform unui anunț de angajare postat pe un site specializat. Candidații interesați trebuie să fi finalizat studii medii (liceul), să manifeste o atitudine pozitivă și orientată către client, precum și să demonstreze abilități de lucru în echipă.

Anunțul de angajare subliniază importanța de a fi „prezent la locul potrivit” și necesitatea de a oferi clienților produsele lor preferate cu un zâmbet pe buze. Se așteaptă ca angajații să fie mereu pozitivi în interacțiunile cu clienții, să asimileze informații relevante despre produse, materii prime, termene de garanție, echipamente și tehnici de vânzare. Aceste abilități practice sunt esențiale pentru a oferi o experiență plăcută și eficientă clienților, contribuind la succesul lanțului de restaurante McDonald’s în București și în întreaga țară.

„Zâmbești mereu în interacțiunea cu clienții, asimilezi informații și abilități practice despre produse, materii prime și termene de garanție, echipamente, tehnici de vânzare, lucrul cu oamenii”, a fost sepcificat în anunțul de angajare.

Remunerația diferă în funcție de responsabilitățile angajatului

McDonald’s oferă angajaților săi un pachet salarial atractiv, conform anunțului de angajare. Astfel, un lucrător commercial (Crew Member) poate beneficia de un salariu net de până la 3.200 de lei pentru o normă de 8 ore, acesta incluzând salariul fix, tichete de masă în valoare de 30 de lei pe zi, sporuri și bonusuri.

Un Guest Experience Leader, care îndeplinește rolul de responsabil de ospitalitate, poate obține un venit de până la 3.500 de lei net. Acesta este responsabil de crearea unei experiențe pozitive pentru clienți, gestionând aspecte cheie ale serviciului și asigurându-se că standardele de ospitalitate sunt îndeplinite. Pe de altă parte, un Manager Trainee, angajat într-un program de pregătire pentru a deveni manager, poate beneficia de un venit de până la 4.000 de lei net. Această poziție implică o serie de responsabilități mai complexe, inclusiv managementul personalului, planificarea și supervizarea operațiunilor zilnice ale restaurantului și atingerea obiectivelor financiare.

Compania evidențiază angajamentul față de bunăstarea angajaților prin includerea în pachetul salarial a unor beneficii suplimentare. În plus la pachetul salarial, McDonald’s oferă un abonament medical, asigurând accesul angajaților la servicii medicale esențiale. Flexibilitatea în programul de lucru este încurajată, oferindu-le angajaților posibilitatea de a lucra în ture și în weekend. Prin cele 21 de zile de concediu de odihnă pe an și zile libere pentru evenimente speciale, compania demonstrează atenția acordată echilibrului dintre viața profesională și cea personală a angajaților.

Printre beneficiile adiționale, McDonald’s încurajează angajații să se bucure de produsele preferate cu o reducere de 50 la sută în timpul programului de lucru. De asemenea, se oferă posibilitatea de a lucra în restaurantele McDonald’s din apropierea casei, în limita posturilor vacante. Pentru dezvoltarea personală și profesională, angajații beneficiază de training gratuit, concentrat pe dezvoltarea abilităților de comunicare, colaborare în echipă și abilități specifice industriei alimentare. Mulți tineri sunt interesați să meargă la un interviu atunci când află ce salariu are un casier la McDonald’s în 2024. Toate aceste beneficii subliniază angajamentul francizei față de bunăstarea și dezvoltarea profesională a angajaților săi.

Pe aceeași temă

Distribuie:

Cele mai citite

LĂSAȚI UN MESAJ

Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
Introduceți aici numele dvs.